Affaires étrangères, Commerce et Développement Canada
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Expérience internationale Canada

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Pour les employeurs canadiens – Embaucher de jeunes travailleurs venant de l’étranger pour une courte durée

L’embauche d’un travailleur temporaire venant de l’étranger a des avantages à la fois pour l’employeur et pour le travailleur

Votre entreprise a-t-elle besoin

  • de remédier à une pénurie de main-d’œuvre?
  • Améliorer le service à la clientèle en ayant du personnel qui parle plus d’une langue?
  • d’élargir l’éventail des compétences qu’elle offre?
  • Présenter les activités existantes sous un éclairage multiculturel plus diversifié?

Expérience internationale Canada peut vous aider!

Expérience internationale Canada gère les ententes et les accords bilatéraux réciproques sur la mobilité des jeunes que le Canada a signés avec plus de 30 pays autour du globe pour que les individus de ces pays puissent plus facilement venir voyager et travailler au Canada jusqu'à concurrence d'un an. Les participants au programme Expérience internationale Canada ont des permis de travail qui leur permettent de venir travailler pour un employeur canadien sans que ce dernier soit obligé d’obtenir l’avis relatif au marché du travail qui est normalement exigé.

En embauchant un jeune travailleur étranger par l'entremise d'Expérience internationale Canada, vous donnerez à cette personne une occasion inestimable de vivre et travailler au Canada tout en comblant votre propre besoin de main-d'œuvre temporaire au moment précis où vous en avez le plus besoin.

Beaucoup d'employeurs canadiens embauchent des participants au programme Expérience internationale Canada, dans des industries telles que celles:

  • du tourisme
  • des services alimentaires
  • de l’accueil
  • de l’ingénierie
  • du commerce

Saviez-vous que?

Vous pouvez embaucher de jeunes travailleurs étrangers venant de pays autour du globe sans être obligé d'obtenir l'avis relatif auétude d’impact sur le marché du travail (EIMT) qui est normalement exigé par Ressources humaines et Développement des compétences Canada. Le Canada offre un permis de travail ouvert d’une durée d’un an ou un permis relatif à l’employeur à tous les candidats qui répondent aux conditions d’admission (dans le cadre d’un projet pilote, un permis de 24 mois destiné aux Australiens existe).

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Date de modification :
2014-07-15