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Délégué(e) commercial(e) adjoint(e)

Titre du poste : Délégué(e) commercial(e) adjoint(e)
Section : Expansion des affaires internationales
Lieu : Consulat General du Canada, San Diego
Numéro du poste :
EXT - 409751
Niveau : LE-05
Numéro du concours : LNGLS_2020_03
Salaire initial : 53,512 $ US par année, en plus des avantages sociaux
Date de publication : Juillet 6 2020
Date de clôture : Juillet 17 2020

Le consulat général du Canada à San Diego, en Californie, est un bureau satellite qui cherche à embaucher une personne compétente et bien informée, dotée de solides compétences en matière d'organisation, de communication et de relations interpersonnelles, afin de fournir un soutien administratif et opérationnel à l’expansion des affaires internationales. Avant tout, nous cherchons une personne avec un esprit d’initative et qui s’engage pour la réussite plutôt que la prospérité de nos clients.

Poste ouvert aux :

*Les frais de relocalisation ne seront pas remboursés, et ce pour aucun motif

Transfert :

Les employés du consulat général du Canada à Los Angeles ou autres missions aux États-Unis présentement au même niveau peuvent appliquer en faisant une demande de transfert. Vous prendrez part au processus de dotation et serez évalué contre les exigences. Vous devez aviser votre superviseur immédiat de votre intérêt et intentions. Les frais de relocalisation ne seront pas remboursés sous aucune circonstance.

Durée d’emploi :

Indéterminée. Il s’agit d’un processus de dotation anticipatoire qui sera utilisé pour dresser une liste d’admissibilité de candidat(e)s qualifié(e)s pour le poste en question ainsi que d’autres postes semblables ayant des durées différentes, y compris les suivantes : indéterminée, déterminée, affectation/mutation ou intérimaire au consulat général du Canada à Los Angeles. Ces occasions pourraient survenir dans les 12 mois qui suivent la fin de ce concours.

Tous / Toues les candidat(e)s doivent :

Note : Il vous incombe de fournir l’information demandée ci-dessus, sinon votre candidature sera rejetée. Toutes les communications relatives à ce processus, y compris la correspondance par courriel, peuvent être utilisées dans l’évaluation des qualifications.

Résumé des fonctions :

Relevant directement du consul et délégué commercial, l’adjoint(e) au consul et délégué commercial assume un éventail de fonctions administratives, comment :

Exigences :

Les candidats doivent démontrer clairement comment ils/elles satisfont aux exigences en matière d’études et d’expérience mentionnées ci-dessous.

Veuillez être spécifique et fournir des exemples concrets pour chacune des qualifications.

Exigences linguistiques :

Une connaissance avancée de l’anglais à l’écrit et l’oral est essentielle pour occuper ce poste.  Veuillez indiquer votre niveau de connaissance dans votre application.  

Études :

Diplôme universitaire ou collégial d’une université ou collège reconnu dans un domaine relié au poste et les compétences requises, ou une combinaison acceptable d’études, de formation et d’expériences pertinentes.

Expérience/compétences :

*Récent tel que défini au cours des 5 dernières années.

Exigences évaluées :

Les candidat(e)s qui répondent aux exigences en matière d’études et d’expériences seront évalué (e)s en fonction des qualifications ci-dessous. L’évaluation peut être fait à l’aide d’un examen écrit, d’une entrevue, des exercices « in basket », d’un test d’aptitudes, vérification des références ou une combinaison de ces méthodes.  

Connaissances :

Capacités :

Qualités personnelles :

Qualités consituant un atout :

 La capacité de communiquer efficacement en français, tant oralement que par écrit, serait un atout. 

Processus de selection :

Dans le cadre du processus de dotation, toutes les demandes seront examinées afin de vérifier si les candidat(e)s satisfont aux qualifications essentielles. Veuillez noter que les candidat(e)s qui ne possèdent pas toutes les qualifications essentielles verront leur candidature rejetée. Les représentants de la section des ressources humaines ne communiqueront qu’avec les candidat(e)s qui possèdent ces qualifications, afin de les inviter à passer une entrevue ou à se soumettre à un autre type d’évaluation.

Tout(te)s les candidat(e)s sont tenu(e)s de présenter une preuve de leur statut légal leur permettant de vivre et de travailler aux États-Unis. Les vérifications des références peuvent également être effectuées. Le consulat s’est engagé à mettre en place des processus de sélection inclusifs et diverses. Le consulat offre un salaire compétitif, des congés payés ainsi que des avantages sociaux incluant assurance médicale, assurance dentaire, assurance-invalidité de courte et de longue durée et régime d’épargne-retraite, entre autres.

Procédure à suivre pour soumettre votre candidature :

Les demandes doivent être envoyés à lnglsjobopportunities@international.gc.ca au plus tard à la date de clôture du juillet 17 2020. Dans leur demande, les candidat(e)s doivent confirmer qu’ils satisferont à toutes les qualifications essentielles et établir un rapport entre leur expérience de travail et la description du poste.

Toutes les soumissions doivent être adressées par voie électronique. Les copies papiers ne seront pas acceptées.  Veuillez inscrire votre surnom en lettre majuscule suivi du numéro de compétition LNGLS_2020_03 dans le sujet de votre courriel.

Heures de travail :

L’horaire de travail pour ce poste est de 37.5 heures par semaine, conformément au règlement régissant les conditions de travail des employés recrutés sur place (ERP). La personne doit être en mesure de faire des heures supplémentaires lorsque nécessaire.

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